Megda Belkacemi exerce sa pratique en droit du travail et de l'emploi. Elle conseille les employeurs de compétences fédérale et provinciale sur toutes les questions de relations de travail, en particulier sur les plans collectif et individuel, de même que sur les normes du travail, les accidents du travail et les maladies professionnelles, la santé et la sécurité du travail et les droits et libertés de la personne. Dans le cadre de sa pratique, elle a également acquis de l'expérience en matière d'équité salariale et quant à l'application de la Charte de la langue française dans le contexte du travail. Elle représente les employeurs, ainsi que les arbitres de grief, devant le Tribunal administratif du travail et les tribunaux de droit commun en matière civile, dont la Cour supérieure du Québec et la Cour d'appel du Québec. Enfin, elle fournit régulièrement des conseils stratégiques aux entreprises sur toutes les questions se rapportant aux employé·es dans le cadre d'opérations commerciales, dont les fusions, les acquisitions ou les restructurations d'entreprises.

Les champs de compétence de M^me Belkacemi portent notamment sur les relations de travail dans le milieu municipal à l'égard d'employé·es syndiqué·es et non syndiqué·es. Avant de se joindre au bureau de Québec, elle a exercé le droit du travail et de l'emploi au sein du contentieux d'une ville.