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Cet été, soyez proactifs : révisez votre politique de prévention du harcèlement psychologique!
Cette année, qui dit automne, dit entrée en vigueur de modifications à la Loi sur les normes du travail (Loi).
Auteur:
Mondial | Publication | juillet 2023
On July 19, 2023, the Federal Trade Commission (FTC) and Department of Justice Antitrust Division (DOJ) (together, Agencies) published for public comment the draft of their updated Merger Guidelines (Guidelines). The new Guidelines closely describe current Agency practice including novel theories of harm that the Agencies have advanced in investigations and in courts under the current administration.
The Guidelines amend, replace and consolidate the Horizontal Merger Guidelines published in 2010 and the Vertical Merger Guidelines published in 2020. The Guidelines and their predecessors are not legally binding but historically provided some predictability to the private bar and merging parties when evaluating the antitrust risk of proposed transactions.
The new Guidelines place an emphasis on transactions that tend to create a monopoly, advance new theories of harm relating to competition in labor markets and codify aggressive new thresholds for what transactions the Agencies view as presumptively illegal.
The new Merger Guidelines are subject to a 60-day public comment period, closing on September 18, 2023.
We continue to analyze the proposed Guidelines and are happy to discuss their impact on your business. Specifically, we are evaluating the potential impact of these on certain industries. If you would like to be notified of our future commentary on the proposed guidelines, please click here to choose from a list of subject matter areas.
Please join us for a Competitive edge: Quick take webinar on the New Merger Guidelines on Tuesday, August 1, at 11:00 am Eastern.
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Cette année, qui dit automne, dit entrée en vigueur de modifications à la Loi sur les normes du travail (Loi).
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Une action visant à réclamer des dommages liés à de fausses dénonciations à la police est-elle soumise à la prescription d’un an de l’article 2929 du Code civil du Québec (C.c.Q.) applicable aux actions fondées sur une atteinte à la réputation?
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Depuis le 1ᵉʳ janvier 2024, en vertu de la législation fédérale du Canada, les entreprises d’une certaine taille qui produisent, vendent, distribuent ou importent des marchandises au Canada ont l’obligation de présenter, au plus tard le 31 mai de chaque année, un rapport sur les risques de recours au travail forcé et au travail des enfants dans leurs leurs chaînes commerciales et chaînes d’approvisionnement et les efforts déployés pour les limiter.
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